4年連続で過去最高を更新
ハローワークを通じた「障害者の就職件数」が、
4年連続で過去最高を更新。
精神障害者の就職件数が、
身体障害者の就職件数を初めて上回りました。
2014年5月14日に厚生労働省が、
ハローワークを通じた「障害者の就職件数」は、
平成24年度 | 平成25年度 |
---|---|
68,321件 | 77,883件 |
− | 対前年度比 14.0%増 |
大きく伸びを見せており、
4年連続で過去最高を更新しました。
また、
就職率も45.9%(同3.7ポイント上昇)と、
4年連続で上昇しました。
さらに、
精神障害者の就職件数が大幅に増加し、
初めて身体障害者の就職件数を上回りました。
事業主様、担当者様、以下を再度ご確認ください!
平成25年4月から、
「法定雇用率」の引き上げと、
障害者を雇用する義務がある対象企業(従業員数)が、
変更になっていますのでご注意ください。
変更前 | 変更後 | |
---|---|---|
法定雇用率 (民間企業) |
1.8 % | 2.0 % |
従業員数 |
56人以上 | 50人以上 |
上記に該当する企業様は、
6月1日時点での「障害者雇用状況」を、
管轄のハローワークへ報告しなければなりません。
詳細は、下記リンクをご覧ください。
↓↓↓
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/shougaisha/04.html
http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/shougaisha/dl/120620_1.pdf
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